投稿者「ooba」のアーカイブ

叱る・ほめる・部下を育てる

あなたは、叱ること、ほめることが部下育成の方法であるということを知っていましたか？・あなたの会社の管理者は、部下を叱ることができていますか？・あなたが管理者なら、部下を叱ることができていますか？ &nb… 続きを読む »

先日、お客様の会社で新年度の事業計画発表会に立ち会わせて頂きました。事業計画発表会に参加させていただくことは、大変光栄なことだと思っています。さらにその後にホテルで全社員参加で行われたキックオフとなる決起会。美味し… 続きを読む »

経営者、人事労務責任者、人事労務専門家が購読する月刊エルダー12月号の特集「ミドル世代から始める生涯現役時代のキャリア研修」で大場が行った研修についてのインタビュー記事が掲載されました。事例は4つ掲載されて… 続きを読む »

町中華久々に食べた〜安くてうまい一江庵塩タンメンと半チャーハンここは金土日が定休日なんだけど、ご夫婦が高齢で定休日以外にも店がお休みということが多いあいてて良かった〜という感じ今時、中華そば… 続きを読む »

パッションをビジュアル化する私がいつも参加している読書会で、自分のパッションを作りました。読書会の課題書は、「心に響くことだけをやりなさい!」ジャネット・アットウッド、クリス・アットウッド (著) です。このイラ… 続きを読む »

稼ぐドライバーと稼げないドライバーの違いこの話は、あるタクシー会社で役員の方から聞いた話です。稼ぐドライバーは、どこに行けばお客がいるか、時間帯、場所を細かくノートにメモしている。すなわち自分の経験を… 続きを読む »

　名著をたずねる読書ファシリテーターの大場が、ビジネスパーソンに名著を厳選してガイドする読書マインドマップ。今回は永きにわたって読み続けられる名著。D・カーネギー著「人を動かす」をご紹介します。 &nb… 続きを読む »

　名著をたずねる読書ファシリテーターの大場が、ビジネスパーソンに名著を厳選してガイドする読書マインドマップ。今回は永きにわたって読み続けられる名著。D・カーネギー著「道は開ける」をご紹介します。 &nb… 続きを読む »

ジョン・ウィック4、コンセクエンスをDolby Atmosにて鑑賞。本作品は、ジョン・ウィックシリーズの第4弾。シリーズ大ヒットの3作目を遙かに上回る大ヒット映画が、いよいよ日本でも公開。 … 続きを読む »

【早朝自分読書会】今朝、自分読書会をやりました。特定の章を読んでマインドマップにする。時間にして１時間。早朝に行うことが私にとって意味があります。使用する道具は、自分で選書した本（自… 続きを読む »