Q. どのくらいの期間で成果が見えてきますか？

「成果はいつ出るの？」というご質問をよくいただきます。
明確な目安をお伝えすることで、安心して取り組みを進めていただけるようにしています。

A.段階的に現れる成果のプロセス

テーマや規模によって異なりますが、多くの企業様が3〜6ヶ月で最初の変化を実感されています。小さな変化がチームの中で波紋のように広がり、やがて組織全体の動きが変わっていく、そのための仕掛けを一緒に作っていきます。

　 成果が表れる目安

1．3〜6ヶ月で「最初の変化」
　会議の質が高まり、報連相が活発になり、前向きな意見が増えます。
　「小さくても確かな変化」がこの時期に生まれます。

2．半年〜1年で「組織全体に波及」
　管理職の発言や行動が変わり、チームリーダーが自発的に動くようになります。
　日常の中で「育つ組織文化」が芽を出します。

3．1年以降、「定着と仕組み化」
　仕組みとして根づき、自走できる体制を実現します。
　成果が続くことが何よりのゴールです。

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